採用戦略の相談、採用要件ヒアリング、媒体掲載、ダイレクトリクルーティング、面談対応、エージェント対応など企業の採用人事に変わって採用成功に向けた業務の代行を行っています。

飲食、家事代行、ライバー、イベントスタッフなど、さまざまな業種に対し、採用支援を行っております。

弊社グループの人材事業で培った、面接ノウハウ、社員定着に向けた組織作り、社員向けのコーチングノウハウなどをご提供いたします。

⾃社の採⽤領域に詳しい経験者が、現場⽬線でPDCAを実⾏。単なる「⼯数削減」ではなく、採⽤のプロが貴社の採⽤課題に真正⾯から向き合います。

施策の運⽤実⾏者と窓⼝担当者が同⼀である点は、他社にない強み。要望を直に施策に落とし込めるので、認識の齟齬が生まれず、スピーディーな支援を実現します。

母集団・選考の歩留まり状況などをデータポータルで一括管理。データを可視化し、理論的に採用の勝ち筋を見つけます。